Πέμπτη 9 Απριλίου 2015

Ανακοίνωση για την κατάργηση οργανικών θέσεων αστυνομικού προσωπικού

       
        Ανήμερα της Μ.Τρίτης ανακοινώθηκε η απόφαση του κ.Αρχηγού σύμφωνα με την οποία ορίζονται οι νέες οργανικές θέσεις των υπηρεσιών της Ελληνικής Αστυνομίας. Ο αριθμός, σαφώς πολύ μικρότερος από αυτόν που μέχρι τώρα ίσχυε, βάζει οριστικά ταφόπλακα  στις μεταθέσεις του κατώτερου Αστυνομικού προσωπικού.
   
  Με την κατάργηση δεκάδων οργανικών θέσεων σε κάθε Δ/νση Αστυνομίας, σβήνει  οριστικά και η τελευταία ελπίδα που είχε κάθε Αστυνομικός να μετατεθεί στον τόπο συμφερόντων του. Δ/νσεις Αστυνομίας που μέχρι τώρα είχαν δεκάδες κενές οργανικές θέσεις και στις μεταθέσεις ενισχύονταν με 1ή2 Αστυνομικούς, μετά από αυτή τη διαταγή, μπορούμε πλέον να είμαστε σίγουροι για τον αριθμό που θα προκηρύσσεται κάθε χρόνο. Από τη μια οι «ομογενοποιήσεις» που μόνο ομογενοποίηση δεν έφεραν στο προσωπικό της ΕΛ.ΑΣ ,από την άλλη οι αιφνίδιες ανακατανομές οργανικών θέσεων Ειδικών Φρουρών από υπηρεσίες της Αττικής προς επαρχιακές  Δ.Α. όπου οι θέσεις Ε/Φ έχουν πληρωθεί, τον Μάρτιο του 2014, λίγες μέρες πριν την ψήφιση του νομοσχεδίου για την αναδιάρθρωση-αναδιοργάνωση  της  ΕΛ.ΑΣ, αλλά και για δεύτερη φορά φέτος, τον Φεβρουάριο 2015. Τέλος σαν κερασάκι στην τούρτα έρχεται μετά από απόφαση του κ.Αρχηγού η κατάργηση χιλιάδων οργανικών θέσεων Αστυφυλάκων-Αρχιφυλάκων γενικών καθηκόντων.

         Δυστυχώς για ακόμη μια φορά δεν εφαρμόζονται οι αρχές της αναλογικότητας και της ισονομίας με αποτέλεσμα να αδικείται επανειλημμένα συγκεκριμένη κατηγορία Αστυνομικού προσωπικού, οι Αστυφύλακες-Αρχιφύλακες γενικών καθηκόντων. Αν μη τι άλλο πρέπει να ληφθούν άμεσα μέτρα, για την αποκατάσταση των αδικιών που έχει υποστεί η συγκεκριμένη κατηγορία προσωπικού, της οποίας διαταράσσεται και αποσυντονίζεται ο οικογενειακός της προγραμματισμός και η οποία κάθε χρόνο συμμετέχει ουτοπικά σε μια άδικη και ατελέσφορη  διαδικασία μετάθεσης.

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου

Τα σχόλια σας πρώτα ελέγχονται και μετά δημοσιεύονται...ζητάμε την κατανόηση σας αλλά πρέπει να αποφευγθούν υβριστικά σχόλια που πιθανόν θα προσβάλουν.